JWELL مشینری مینوفیکچرنگ کمپنی
دیباچہ
19-20 جنوری، 2024 کو، JWELL نے 2023-2024 کی سالانہ سپلائر کانفرنس کا انعقاد کیا جس کا تھیم "بہترین معیار، سروس فرسٹ"، JWELL اور Suzhou INOVANCE، Zhangjiagang WOLTER، GNORD ڈرائیو سسٹم، شنگھائی CELEX اور 110 سے زیادہ لوگوں کے نمائندوں سے زیادہ، اکٹھے ہوئے، ماضی کا جائزہ لے رہے ہیں، مستقبل کے منتظر ہیں، اور ترقی کے نئے نمونے کی تلاش میں ہیں۔
01. اچیومنٹ شیئرنگ
حکمت عملی کا اشتراک

JWELL کے چیئرمین مسٹر He Haichao نے موجودہ ملکی اور بین الاقوامی معاشی صورتحال میں سمت تلاش کرنے کے طریقوں پر توجہ مرکوز کی، جو کہ پر امید نہیں ہے۔ حقیقی معنوں میں اعلیٰ معیار کی ترقی کو کیسے حاصل کیا جائے؟ اور دیگر مسائل نے واضح کیا کہ ہمیں موڈ، پروڈکٹ، نئی ٹیکنالوجی، ٹیکنالوجی کی تبدیلی وغیرہ کی سمت میں ایک منفرد قدر کی تشکیل کرنی ہے، چین کو بنیاد کے طور پر پوری دنیا میں پھیلانا ہے، اور عالمگیریت کے اصولوں کے مطابق آگے بڑھتے رہنا ہے، چین سے ٹوٹ کر دنیا سے باہر نکلنا ہے۔ اعلیٰ درجے کے صارفین کو مطمئن کریں، سپلائی پروڈکٹس کے معیار کو بہتر بنائیں، اور اعلیٰ درجے کے صارفین کو مل کر خدمت کریں۔
بہترین سپلائرز کی جانب سے تقریر


مسٹر وو ہواشان، GNORD ڈرائیو سسٹمز کے جنرل منیجر۔ اور Zhangjiagang WOLTER Machinery Co., لمیٹڈ کی کلیدی اکاؤنٹ مینیجر محترمہ Zhou Jie نے بہترین سپلائرز کے نمائندوں کے طور پر JWELL کے ساتھ اپنے طویل مدتی تعاون کے تجربے کا اشتراک کیا اور امید ظاہر کی کہ مستقبل میں JWELL کے ساتھ ملٹی ڈسپلن، گہرائی سے تزویراتی تعاون کو آگے بڑھانے کے لیے تعاون کی ترقی میں ہاتھ بٹائیں گے۔
سپلائر کا تجربہ

ڈائریکٹر لیو یوآن، Fujian Minxuan Technology Co.
محترم مسٹر ہی، آپ کیسے ہیں؟ مجھے آپ کو اتنی دیر سے پیغام بھیجنے پر افسوس ہے، لیکن رات کو سونا واقعی مشکل ہے، میں آپ کی دن بھر کی سپلائر میٹنگ کے مواد کا جائزہ لے کر ہضم کر رہا ہوں، میں نے بہت غور سے سنا اور دو صفحات کے نوٹ بنائے، اور بہت فائدہ ہوا! میں آپ کا اور کمپنی کے قائدین کا ان کے بصیرت انگیز نقطہ نظر اور بارش کے دن کے لیے بچت کرنے اور امن و سلامتی کے وقت خطرے کے بارے میں سوچنے کے لیے آپ کا شکر گزار ہوں، اور بغیر کسی ریزرویشن کے انہیں سپلائرز کے ساتھ شیئر کرنے کے لیے تیار ہوں، اس امید کے ساتھ کہ ہم JWELL کی ترقی کی رفتار کو برقرار رکھ سکیں گے اور سیکھنے اور بڑھنے کے ساتھ ساتھ اس کو ختم کرنے کی ضرورت نہیں ہے۔ مجھے JWELL کے ساتھ کام کرنے پر ہمیشہ فخر رہا ہے، کیونکہ JWELL نہ صرف خود ایک اچھا کام کرتا ہے، بلکہ معاون سپلائی چین انٹرپرائزز کو مل کر اچھا کام کرنے کے لیے حوصلہ افزائی، حوصلہ افزائی اور حمایت بھی کرتا ہے، جو واقعی ایک بہترین نمونہ ہے۔
آپ نے جو ذکر کیا ہے اس کے بارے میں، اب نہ صرف معیاری کاری کی پیروی کرنے کے لیے، بلکہ صارف کی ذاتی نوعیت کی تخصیص، مختلف ضروریات کو پورا کرنے کے لیے، ایک منفرد قدر رکھنے کے لیے، یہ نقطہ نظر بہت اچھا ہے، کیونکہ تمام چیزیں اصول و ضوابط کی پیروی نہیں کر سکتیں، پتھر میں سیٹ، ایک انٹرپرائز صرف وہی نہیں کر سکتا جو وہ کرنا چاہتے ہیں، لیکن صارفین کو وہ کام کرنے کی ضرورت ہے جو اعلیٰ معیار کی، مخصوص مصنوعات کی مسلسل ضرورتوں کو پورا کرنے کے لیے، مخصوص مصنوعات کی مسلسل ضرورتوں کو پورا کرنے کے لیے۔ ترقی سمت کو بہتر بنانے اور تیار کرنا جاری رکھیں۔
Minxuan ٹیکنالوجی مارچ 2019 میں باضابطہ طور پر JWELL روٹری جوائنٹ سپورٹنگ سپلائرز بن جائے گی، فوری طور پر پانچ سال، کمپنی کی مستقبل کی ترقی اور پروڈکٹ کے معیار کے بارے میں واقعی فکر مند، غیر ملکی مارکیٹ سے باہر ہونے والے رش کے ساتھ JWELL کے کچھ اعلیٰ درستگی والے آلات کو برقرار نہیں رکھ سکتے۔ Minxuan کا بزنس ماڈل بھی ایک شیئر ہولڈنگ سسٹم ہے، ہمارے پاس مختلف عہدوں پر اپنے اپنے فرائض میں متحرک اور باصلاحیت نوجوانوں کا ایک گروپ موجود ہے، کمپنی کے پاس ترقی کی سیڑھی کے مختلف مراحل اور مستقبل کی سمت کے لیے ایک واضح منصوبہ بھی ہے، اس نکتے پر He Dong اور JWEL کے لیڈروں سے کہا جا سکتا ہے کہ وہ یقین دلائیں کہ اگر آپ خوش قسمت ہیں تو JWE کے ساتھ مل کر سفر کرنے کے قابل ہو جائیں گے۔ Minxuan پچھلی ٹانگوں کو کبھی نہیں گھسیٹے گا۔
آج کا کلیدی لفظ "بریک تھرو" ہے، پرانا نقشہ نیا براعظم نہیں ڈھونڈ سکتا۔ آپ نے شروع سے شروع کرنے کی ضرورت کا ذکر کیا، لیکن صفر ذہنیت کو حاصل کرنا آسان نہیں ہے، میں ذاتی طور پر یہ سمجھتا ہوں کہ انٹرپرائز کچھ لوگوں سے زیادہ خوفزدہ ہے تاکہ حقیقی سوچ سے بچ سکیں، کچھ بھی کرنے کو تیار ہوں، اس لیے آپ ٹھیک کہتے ہیں، تبدیلی کا آغاز سوچ کے تصور سے ہونا چاہیے، نہ کہ سطحی کام کو رسمی بنانا۔ مصنوعات کو ٹھیک، بہتر اور خصوصی کیسے بنایا جائے؟ اضافی قدر کو کیسے بڑھایا جائے؟ انفرادیت کی عکاسی کیسے کریں؟ واقعی تیز رفتار، اعلیٰ معیار کی ترقی کا احساس کرنے کے لیے، ہمیں اس سے گزرنے کی ضرورت ہے۔
کمپنی میں واپس آنے کے بعد، میں یقینی طور پر آج کی میٹنگ کے مواد کی اطلاع مسٹر ژو کو دوں گا، اور موجودہ مسائل اور مستقبل کی ترقی کی سمت کے لیے موثر اور قابل عمل اقدامات کا ایک سلسلہ مرتب کروں گا۔
02. سالانہ ایوارڈ

بقایا سپلائر ایوارڈ


جدید کو پہچانیں اور اختراع کی ترغیب دیں۔ سپلائر ٹیم کے مکمل تعاون اور موثر تعاون کے بغیر بہترین کارکردگی حاصل نہیں کی جا سکتی۔ اس کانفرنس نے 2023 میں کوالٹی اشورینس، R&D جدت، ترسیل میں بہتری، لاگت کی اصلاح وغیرہ میں شاندار کارکردگی کے حامل سپلائرز کو بہترین سپلائر ایوارڈز کی تعریف کی اور ان سے نوازا، جس نے پوری طرح سے یہ ظاہر کیا کہ JWELL نے طویل مدتی اعتماد اور دوستانہ، تعاون پر مبنی تعلقات قائم کرنے کے لیے سپلائرز اور شراکت داروں کے ساتھ نئے مواقع کو قبول کیا ہے۔
03. فیکٹری ٹور
سپلائر ہیننگ فیکٹری کا دورہ کرتے ہیں۔

میٹنگ سے پہلے، کمپنی نے کمپنی کی ترقی کی تاریخ، فیکٹری پروڈکشن اسکیل، پروڈکٹ ٹیکنالوجی کی خصوصیات وغیرہ کو سمجھنے کے لیے سپلائرز کے لیے ایک فیکٹری ٹور کا اہتمام کیا، فرسٹ لائن پروڈکشن اور پروسیسنگ کے عمل کو قریب سے دیکھا، پروڈکشن کے عمل پر کمپنی کے سخت کنٹرول کو محسوس کیا اور بہترین ہونے کی کوشش کی، اور JWELL کی سخت طاقت کا تجربہ کیا۔
04. ڈنر میں خوش آمدید
گرینڈ ڈنر اور ریفل






شام کو خوش آمدید ڈنر اور لکی ڈرا کا انعقاد کیا گیا۔ عشائیہ شاندار گانا اور رقص پرفارمنس اور لکی ڈرا کے ساتھ ملایا گیا، جس نے ڈنر کو عروج پر پہنچا دیا۔ دوستوں نے گولڈ ویل اور سپلائرز کی بہتر سے بہتر ترقی کی خواہش کرتے ہوئے، اور ایک دوسرے کی دیرپا دوستی کی خواہش کرتے ہوئے، ایک ساتھ اپنے شیشے اٹھائے۔
نتیجہ
آنے والی تاریخ کو خراج تحسین پیش کرتے ہوئے، مستقبل کے دور کے منتظر! یہ سپلائر کانفرنس JWELL اور سپلائرز کے لیے ایک بہترین تقریب ہے، ساتھ ہی ساتھ بات چیت اور سیکھنے کا ایک موقع ہے۔ JWELL تمام سپلائر ٹیموں کا ان کی حمایت اور شراکت کے لیے شکریہ ادا کرتا ہے، اور نئے چیلنجوں اور مواقع کا ایک ساتھ مقابلہ کرنے کے لیے آپ سب کے ساتھ اچھے تعلقات کو جاری رکھنے کا منتظر ہے۔
پوسٹ ٹائم: جنوری-23-2024